2020年11月19日14:00，彭洁副董事长、招就处王志亮处长一行赴16877太阳集团就2020级新生工作、2020-2021届毕业生就业等相关工作进行调研，公司党委书记徐梅、经理杨杨、党委副书记黄忠莉、就业工作专职辅导员张秀红及相关老师参加了本次调研。
调研会上，徐梅总体汇报了学院2020年招生及就业工作情况；黄忠莉汇报了2020届毕业生就业率、建档立卡及“9+3”地区未就业员工具体情况，以及帮扶和推进措施；杨杨对学院研究生就业情况进行了说明。

接着，调研双方就人才招聘工作进行了充分的交流，徐梅提到我们要不断反思，总结2020届就业工作中的经验与教训，特别是针对员工的就业观，强调各指导老师要积极引导员工转变就业观念，正确看待考研考公；王志亮也给大家提了几点建议，指出要多与员工沟通，及时发现员工的问题和择业观，进行精准帮扶，并准备出席学院的就业专题班会，做示范性指导；杨杨也提到可以通过开展经验交流会，邀请已就业员工给准毕业生分享就业心得和就业技巧。

最后，彭洁对调研会议进行了总结，要求学院进一步提高站位，做到“四清三到位”，抓住四个重点原则，即重点关注、重点推荐、重点服务、重点落实。不间断帮扶2020届毕业生，尤其要对晴隆、威宁、“9+3”地区以及建档立卡的员工重点关注，要及时沟通，及时推送就业信息拓宽员工就业渠道和途径；共同推动2021届就业工作，多交流与沟通，转变员工就业观念，拓宽就业思路，共同努力，帮助毕业生早日就业。